Page 16 - Reporte Intitucional
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UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARMEN





                  de soluciones a problemas sociales y ambientales. La medición y evaluación de

                  impacto representan un desafío adicional, ya que la Universidad debe establecer
                  indicadores y métricas efectivas para medir de manera precisa y transparente los

                  resultados y el progreso en la contribución al bienestar de la sociedad y al cuidado

                  del  medio  ambiente.  Además,  es  esencial  ampliar  las  alianzas  estratégicas  con

                  organizaciones  gubernamentales,  no  gubernamentales  y  empresas  para  abordar

                  desafíos sociales y ambientales de manera efectiva, fortaleciendo así los esfuerzos

                  en responsabilidad social.


                  La sensibilización y la formación continua en temas de responsabilidad social son

                  cruciales, promoviendo la capacitación de la comunidad universitaria en cuestiones

                  éticas, ambientales y sociales, y fomentando una cultura de transparencia, justicia

                  social, equidad y sostenibilidad. La UNACAR debe seguir promoviendo la innovación

                  y la creatividad en la búsqueda de soluciones a problemas sociales y ambientales,

                  apoyando proyectos que busquen un impacto positivo en la sociedad y el medio
                  ambiente. Estos desafíos representan áreas clave para centrar sus esfuerzos que

                  permita avanzar en su compromiso con la responsabilidad social.



                  Criterio Equidad Social y de Género


                  En  cuanto  a  los  logros  en  el  ámbito  institucional,  la  UNACAR  ha  avanzado
                  significativamente en la promoción de la equidad social y de género; entre ellos

                  destacan la implementación exitosa de documentos que recogen la conducta, así

                  como las acciones, que deben realizarse ante determinadas situaciones de violencia

                  de género, hostigamiento y acoso sexual, así como violencia laboral. Las acciones

                  que destacan son el "Protocolo de la Universidad Autónoma del Carmen para la

                  Prevención  y  Atención  a  las  Víctimas  de  Violencia  por  Razón  de  Género"  y  el







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